Área 01 — Personas
Psicología organizacional y capacitación laboral
Diagnosticamos, capacitamos y acompañamos a tu organización para mejorar el clima laboral, prevenir riesgos psicosociales y fortalecer el liderazgo, con un enfoque humano, científico y confidencial.
01
Diagnóstico de necesidades
Diagnóstico de Necesidades de Capacitación (DNC)
- Levantamiento de información: entrevistas, focus group, encuestas
- Análisis de roles y funciones
- Identificación de brechas críticas
- Informe técnico con recomendaciones
Diagnósticos organizacionales
- Clima laboral
- Riesgos psicosociales
- Evaluación de liderazgo
Cultura y cambio
- Diagnóstico cultural
- Gestión del cambio
- Alineamiento de equipos
02
Charlas y capacitaciones
Trabajo en equipo
- Grupo vs. equipo, roles y responsabilidades
- Confianza psicológica
- Manejo de conflictos y coordinación interáreas
Comunicación y liderazgo
- Escucha activa y feedback constructivo
- Comunicación vertical y horizontal
- Estilos de liderazgo y liderazgo situacional
- Delegación efectiva
Bienestar y salud mental
- Estrés laboral y burnout
- Modelo PERMA
- Autocuidado y clima laboral
- Habilidades socioemocionales
03
Acompañamiento y selección
Acompañamiento psicológico
- Contención emocional e intervención breve
- Apoyo en crisis
- Asesoría a RR.HH. y jefaturas
Reclutamiento por competencias
- Levantamiento del perfil del cargo
- Entrevistas por competencias (metodología STAR)
- Informe psicológico-laboral con recomendación
Formatos disponibles
- Charlas y talleres
- Demos de 45 a 60 minutos
- Jornadas intensivas
¿Por dónde empezar?
Agenda un diagnóstico de clima o riesgos psicosociales
Te proponemos un plan de intervención a partir de los resultados, sin compromiso.
Contacto
Conversemos sobre tu organización
Cuéntanos qué está pasando en tu empresa y te contactamos para coordinar un diagnóstico inicial, una cotización de EPP o tu demo gratuita.